De Verenigde Verenigingen, het netwerk en de spreekbuis van middenveldorganisaties in Vlaanderen, komt naar buiten met zes principes voor de politici die aan zet zijn om nieuwe regeringen te vormen. Als middenveldorganisaties vinden we het belangrijk om in deze fase van de regeringsonderhandelingen met verenigde stem op te komen voor de honderdduizenden mensen die we vertegenwoordigen.  

Ondertekent jouw organisatie mee deze principes? Graag! Dat kan hier. 

 

1. Bescherm de mensenrechten als basis van onze rechtsstaatmensenrechten

De rechtsstaat beschermt elk van ons tegen willekeur, machtsmisbruik en corruptie. Dit geheel van instellingen en regels is gebaseerd op mensenrechten: het recht om te zijn wie je bent, te geloven in wat je wil, om op te komen voor je mening, een menswaardig leven te leiden… Het zijn één voor één verworvenheden die actief beschermd moeten worden. Bouw ze niet af op basis van snelle meningen, globale tendensen of buikgevoel.

 

VV principes diversiteit kleur2. Maak beleid op maat van iedereen, zonder te discrimineren

Goed beleid voeren doe je door met alle mensen rekening te houden, met het volle respect voor alle vormen van diversiteit. Maatregelen waarvan enkelingen beter worden ten koste van alle anderen, of die onze samenleving de facto opdelen in A en B-burgers, zijn discriminerend én contraproductief.

 

VV principes Solidariteit kleur3. Verdedig en versterk essentiële principes en systemen van solidariteit

Eén mens is tot veel in staat, maar we zijn en blijven ook sociale wezens. In ieders leven zijn er talloze momenten waarop je op anderen wil of moet rekenen. Oók binnen een samenleving die door in elkaar grijpende tendensen individualiseert en verbrokkelt. Precies daarom moeten beleidsmakers principes en systemen van solidariteit blijven versterken en verdedigen. Ze bieden mensen zekerheid en veiligheid en vormen een robuuste basis voor oplossingen in onverwachte omstandigheden.

 

4. VV principes participatie kleurBenader alle mensen als mede-eigenaars van onze democratie

Mensen geven mee de democratie vorm en zijn in hun doen en laten – al dan niet bewust – per definitie ‘politiek’ bezig. Ze zijn niet louter ‘klant’ of ‘afnemer van diensten’ en organiseren zich voor talloze kwesties in grotere verbanden. Betrek die burgers en organisaties actief bij (grote en kleine) beslissingen en durf je te laten uitdagen. Heb specifieke aandacht voor organisaties van mensen wiens stem zelden gehoord wordt. Beschouw hen als kritische partners, waardeer hun expertise en geef hen verantwoordelijkheid in plaats van het initiatief over te nemen, hen te instrumentaliseren, te betuttelen of te demotiveren met overbodige of onaangepaste regels.

 

5. VV principes Toekomst kleurAmbieer en organiseer oplossingen die beleidstermijnen overstijgen

Korte termijn-denken beheerst de beleidscultuur op alle beleidsniveaus in België. In tijden van alsmaar snellere maatschappelijke ontwikkelingen is deze permanente ‘campagnemodus’ en onderling geruzie de slechtste optie. Het is integendeel cruciaal om strategisch na te denken over toekomstscenario’s. Met inbreng van alle meningen en invalshoeken, maar met het doel om tijdig weloverwogen keuzes te maken die toekomstbestendig zijn en niet stoppen bij de volgende verkiezingen. Schrijf en promoot een ambitieuze toekomstvisie die geen sciencefiction is, maar waar mensen kunnen in geloven en hoop uit putten. 

 

6. VV principes globaal kleurGlobale problemen vergen een globale aanpak en oplossing

Klimaatverstoring, migratie, energie, armoede, oorlog, AI,… Het zijn niet alleen hele complexe thema’s, ze zijn ook met elkaar geconnecteerd in een wereldwijd, fijnmazig kluwen van belangen. Maatregelen en oplossingen moeten uiteraard rekening houden met lokale contexten, maar erken tegelijk de nood aan brede partnerschappen binnen Europa en wereldwijd. Kies voor een globale blik en dito maatregelen en leg uit waarom dit nodig is. 

 

Ondertekent jouw organisatie ook deze principes? Dat kan hier.

 

Organisaties

11.11.11
ACV
ADR-Vlaanderen
Arktos vzw
Artsen Zonder Vakantie
Avansa Citizenne vzw
Avansa Limburg
Avansa Oost-Brabant
Avansa regio Antwerpen
Avansa regio Brugge 
Avansa Vlaamse Ardennen - Dender 
Awel vzw
Beweging voor Internationale Solidariteit (vzw BIS)
Bond Beter Leefmilieu 
Bond zonder Naam
BOS+
Bouworde vzw
Broederlijk Delen
Brussels Platform Armoede
C.B.B.v.z.w. Christelijke Basisbeweging
Caritas International 
Casa Blanca vzw
çavaria
CCV Brussel
ChoreoAtelier 
Cubanismo
Danspunt vzw
De Federatie (Sociaal-Cultureel Werk & Amateurkunsten)
De Maakbare Mens 
Djapo
Empact (voormalige FMV)
Femma wereldvrouwen vzw
Ferm vzw
FIAN Belgium
Fietsersbond
FMDO vzw
FOS Open Scouting vzw
FOS Vzw
Furia vzw 
Gezinsbond
Greenpeace België 
Greenpeace België 
Grootouders voor het Klimaat vzw
Het Wachthuis
HIVA KU Leuven (Onderzoeksinstituut voor Arbeid en Samenleving)
InclusieAmbassade
Join For Water
Kif Kif vzw
Konekt vzw
Koor&Stem
Krunsj vzw
LETS Roeselare
Liga voor Mensenrechten
LINC vzw
Linx+
Linx+
Masereelfonds
Mobiel 21
Motief vzw
Netwerk tegen Armoede
Netwerk tegen Armoede 
OKRA
Onafhankelijk Leven
Oost West Centrum vzw
ORBIT vzw
Oxfam België/Belgique
Palestina Solidariteit
Pasar vzw
PRH - Persoonlijkheid en Relaties 
Raak vzw
REBELLE
Rikolto
Roeland vzw
SAAMO
Samana vzw
Solidagro
Symfoon - Vlaams blinden- en slechtziendenplatform
Trias
Tumult vzw
UCLL - Sociaal werk - Opleiding sociaal-cultureel werk
UCOS
Uilenspel
UilenSpiegel vzw
UilenSpiegel vzw
Universiteit voor het Maatschappelijk Belang vzw
Upside Down
Velt
Vlaams ABVV
Vlaamse Dienst Speelpleinwerk (VDS) vzw
Vlaamse Jeugdraad
Vlaamse Vereniging Dorpsbelangen
VLAMO
Vluchtelingenwerk Vlaanderen
Vrede vzw
Vrouwennet vzw
vzw ConTempo 
vzw Recht op Migratie
vzw Zijn
WAERBEKE
Welzijnszorg vzw
werkwijzer vzw
WISPER
WSM

Individuen

Ann Vermorgen Voorzitter ACV
Bart De Ruysscher Algemeen directeur CM Vlaanderen
Bart Loonbeek Docent Hoger onderwijs
Bart Van Bouchaute onderzoeker Vakgroep Sociaal werk en Sociale Pedagogiek UGent
Els Hertogen Algemeen directeur 11.11.11
Frie De Greef Docent opleiding Sociaal Werk UCLL
Geert Boutsen Praktijklector en onderzoeker UCLL sociaal-cultureel werk
Heidi De Smedt Community manager Pasar
Hugo De Vos  
Ilja De Coster Consultant fundraising
Lies De Winter Algemeen secretaris Beweging.net
Marieke Denolf Huis van de Mens
Matthias Huyghe Zakelijk verantwoordelijke Wisper
Nele Beel Studentenbegeleider en stagecoördinator
Noah Vangeel Onderzoeker KUL
Paul Maertens  Advocaat
Peter Wouters Voorzitter Beweging.net
Stijn Gryp Nationaal secretaris ACV
Tine Van Regenmortel Algemeen directeur HIVA-KULeuven
Wim De Groof Projectmanager Bike to Work, Fietsersbond
Wim D'Hulster SOM vzw